El sector de la navegación fluvial se encuentra pasando por un fuerte proceso de expansión, aunque al mismo tiempo está enfrentando una seria escasez de personal calificado, abriendo esto una importante ventana de oportunidades laborales con salarios altamente competitivos.
Darío Arrúa, presidente del Comité de Recursos Humanos del Centro de Armadores Fluviales y Marítimos (Cafym), manifestó que el transporte fluvial es actualmente el principal medio utilizado para el movimiento de cargas en el país, impulsado por la Hidrovía Paraguay–Paraná, que genera más de 3.000 empleos directos.
Sin embargo, advirtió que el crecimiento del sector no está siendo acompañado por la formación suficiente de tripulantes, especialmente oficiales de máquinas y oficiales de cubierta.
“Hoy estamos sintiendo una necesidad muy grande de gente técnica e idónea para tripular las embarcaciones. El problema es que la carrera naval solo se desarrolla a través de la Escuela Náutica, y eso limita el ingreso de nuevos talentos”, afirmó.
El directivo señaló que varias empresas del gremio están incorporando nuevos remolcadores, lo que dispara la demanda de mano de obra. Solo una firma que adquirió 10 remolcadores necesita entre 200 y 300 tripulantes para operar sus embarcaciones, mientras que otra está sumando cinco unidades más.
“Si hablamos de la necesidad total del mercado, mínimamente hoy faltan unas 500 personas”, estimó.
Fuente: Hoy Digital
Discussion about this post