La presidenta del Cuerpo de Bomberos Voluntarios del Paraguay (CBVP), Lorena Canan, destacó la firma de convenios con la Municipalidad de Asunción que permitirán el desembolso de recursos destinados a fortalecer los servicios de prevención y respuesta ante emergencias.
La dirigente explicó que este martes se concretó la suscripción de un convenio marco y un convenio específico entre la comuna capitalina, el CBVP y el Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Asunción (CBVA), documentos que habilitan el proceso para solicitar los desembolsos comprometidos por la administración municipal.
Canan recordó que ambas instituciones venían reclamando aportes pendientes de años anteriores. En el caso del CBVP, la deuda se arrastra desde 2020, mientras que el CBVA reclama recursos adeudados desde 2023.
“Según los datos oficiales de la Municipalidad de Asunción, la deuda histórica con ambos cuerpos ronda los 10.000 millones de guaraníes”, señaló.
Durante el acto de firma, el intendente de Asunción, Luis Bello, anunció un desembolso inicial de G. 3.000 millones para ambas instituciones. De ese monto, el 60% corresponderá al Cuerpo de Bomberos Voluntarios del Paraguay y el 40% al Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Asunción.
La titular del CBVP valoró el anuncio y destacó que representa un avance importante para aliviar las dificultades económicas que enfrenta la institución.
“Reconocemos que existe una deuda histórica y valoramos que la Municipalidad la reconozca. Este aporte permitirá fortalecer nuestra capacidad operativa y nos da un respiro financiero importante”, afirmó.
Recursos serán destinados a equipamientos y mantenimiento
Canan explicó que los fondos serán utilizados para la adquisición de equipos de protección personal, compra de insumos, reparación y mantenimiento de vehículos de emergencia, además de la cobertura de gastos operativos como combustible.
Asimismo, sostuvo que el aporte tiene un impacto que trasciende lo económico, ya que constituye un reconocimiento al trabajo voluntario que realizan los bomberos.
“También existe un factor motivacional para el personal, porque se siente valorado por la labor que desempeña diariamente”, expresó.
La remuneración de bomberos sigue siendo un desafío a largo plazo
Consultada sobre la posibilidad de que Paraguay avance hacia un modelo de bomberos remunerados, similar al de otros países de la región, Canan señaló que se trata de una meta deseable, aunque difícil de concretar en el corto plazo.
Indicó que para lograrlo se requiere una decisión política que permita incorporar recursos permanentes en el presupuesto público para sostener el pago de personal especializado.
“No creo que sea imposible, pero es un proceso largo. Se necesita voluntad política y probablemente pasen muchos años antes de que podamos ver algo así”, manifestó.
No obstante, aclaró que los integrantes del CBVP ya cuentan con formación técnica y profesional para intervenir en emergencias, por lo que la discusión apunta principalmente al reconocimiento económico de esa labor.
Reclaman seguro médico y seguro de vida para voluntarios
La presidenta del CBVP también aprovechó la ocasión para insistir en la necesidad de brindar mayor protección a los bomberos voluntarios.
Reveló que existen proyectos legislativos presentados desde hace varios años que buscan garantizar un seguro médico y un seguro de vida para quienes prestan servicio en la institución, iniciativas que continúan sin tratamiento en el Congreso Nacional.
“Ese podría ser un primer paso para reconocer el trabajo de los bomberos voluntarios. Hoy no contamos ni siquiera con un seguro médico o un seguro de vida que respalde a quienes arriesgan su integridad en cada emergencia”, lamentó.
Finalmente, Canan agradeció el respaldo de los medios de comunicación y de la ciudadanía durante los reclamos realizados por la institución, y expresó su confianza en que los recursos anunciados puedan ser desembolsados en el corto plazo para fortalecer la capacidad de respuesta de los bomberos ante las emergencias.
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